Themen

Ein Thema, drei Türen

Führung und Resilienz, aus derselben These heraus. Einstieg, Länge und Tiefe richten sich danach, wer im Saal sitzt. Weitere Themen baue ich auf Anfrage.

Keynote

Der Raum entscheidet mit

Führung unter Dauerdruck: warum Atmosphäre kein Zufall ist und wer sie steuert.

Jedes Team hat eine Stimmung, und diese Stimmung entscheidet, ob Wissen ankommt und ob Entscheidungen tragen. Führungsleute prägen sie, bevor sie ein Wort gesagt haben. Dieses Referat zeigt, woran man das Kippen erkennt, und was eine einzelne Person dagegen tun kann.

Dauer
30 bis 45 Minuten, als Halbtag mit Vertiefung buchbar
Für wen
Kaderanlässe, Geschäftsleitungen, Führungstagungen, Behörden und Verbände
Ergänzung
Auf Wunsch mit Arbeitsteil für das Führungsteam
  • Konkrete Anzeichen, an denen sich die Temperatur eines Raums ablesen lässt.
  • Eine Handlung, die am nächsten Führungsmeeting funktioniert.
  • Keine Standardmotivation, dafür Klarheit über die eigene Wirkung.

Keynote

Ein Atemzug Unterschied

Resilienz von innen: wie ein Mensch das Tempo eines ganzen Raums verändert.

Die Welt dreht schneller, als unser Nervensystem mitkommt. Übersicht geht verloren, und zwar im Körper, lange bevor der Kalender es zeigt. Dieses Referat zeigt, was dabei passiert, und macht im Saal erlebbar, wie schnell sich das ändern lässt.

Ich erzähle dabei Auszüge aus meiner eigenen Geschichte. Mit 28 Schulleiter, im Eilzugstempo, bis nichts mehr ging. Erzählt aus der Narbe, nicht aus der Wunde.

Dauer
45 bis 60 Minuten, auf Wunsch mit anschliessendem Podium
Für wen
Firmenevents, Jubiläen, Kundenanlässe, Tagungen mit gemischtem Publikum
Sprache
Deutsch, auf Wunsch Schweizerdeutsch
  • Eine gemeinsame Atemsequenz, die jede und jeder ohne Vorkenntnisse mitmachen kann.
  • Verständnis dafür, warum Regulation vor Motivation kommt.
  • Vier Minuten für den nächsten Morgen, die im Betrieb noch Wochen später Thema sind.

Interaktive Keynote

Zwischen uns

Resilienz im Team: wie Atmosphäre entsteht und warum sie über Zusammenarbeit entscheidet.

Für Teams, Kollegien und Retraiten. Der Vortragsteil ist kurz, danach wird gearbeitet. Das Team erlebt die eigene Atmosphäre, bekommt Worte dafür und verlässt den Raum mit einer gemeinsamen Sprache, die im Alltag hält.

Dauer
90 Minuten bis Halbtag, auf Wunsch als ganzer Tag
Für wen
Teams und Kollegien von zehn bis hundertsechzig Personen, Retraiten, Teambildung
Aufbau
Impuls, Erfahrung, Arbeitsteil, Vereinbarung
  • Eine gemeinsame Erfahrung statt einer Folienschlacht.
  • Worte für das, was im Team sonst unausgesprochen bleibt.
  • Zwei bis drei Vereinbarungen, die das Team selbst formuliert.

Weitere Formate

Moderation und Workshops

Moderation

Durch den Tag führen

Tagungen, Podien und interne Anlässe. Ich halte den roten Faden, das Tempo und den Raum, damit Ihr Programm trägt.

Workshop

Vom Vortrag zur Arbeit

Ein Halbtag oder Tag, in dem das Team weiterarbeitet, statt nur zugehört zu haben.

Prozess

Begleitung über Monate

Ab vier Halbtagen, verteilt über Monate. Der Umfang richtet sich nach dem Vorhaben.

Weitere Keynotes auf Anfrage, auch vollständig auf Ihr Haus zugeschnitten.

Auf der Bühne

So sieht das aus

Lars Ziörjen spricht vor einem stehenden Publikum, im Hintergrund zwei Leinwände
Lars Ziörjen im Vortrag, mit Mikrofon und gestikulierender Hand

Cheeky Game Event, Bern, Oktober 2026. Rund fünfzig Teilnehmende, Thema Spielfähigkeit in Organisationen.

Ablauf

Von der Anfrage zum Auftritt

Schritt 1

Gespräch

Ein Telefon ohne Verkaufsgespräch. Sie erzählen von Ihrem Anlass, ich frage nach und sage ehrlich, ob ich der Richtige bin.

Schritt 2

Zuschnitt

Sie erhalten ein Angebot mit Thema, Länge und Preis. Beispiele, Tiefe und Sprache richten sich nach Ihrem Publikum.

Schritt 3

Auftritt

Ich bin früh da, prüfe Ton und Licht und spreche vorher mit ein paar Leuten aus dem Publikum.

Technik

Was ich brauche

Einen Beamer mit HDMI, eine Ablagefläche, ein Flipchart und bei Bedarf ein Mikrofon. Die vollständigen Angaben und alle Pressedateien liegen auf der Seite für Veranstalter.

Erzählen Sie mir von Ihrem Anlass

Wer sitzt im Saal, was ist der Anlass, was soll danach anders sein. Rufen Sie an oder schreiben Sie zwei Sätze. Kein Verkaufsgespräch, ein Gespräch.

kontakt@larszioerjen.ch 079 743 85 64 Bern, Auftritte in der ganzen Schweiz und im deutschsprachigen Raum